Personalmarketing

Jobs werden Produkte - Arbeitgeber werden Marken

Die Zeitenwende auf dem Arbeitsmarkt: Während die Unternehmen bisher aus einer Vielzahl von Bewerbern wählen konnten, sind heute vor allem hoch qualifizierte Fachleute in der Position, ihren zukünftigen Arbeitgeber entsprechend ihren Vorstellungen aussuchen zu können. Für die Betriebe wird es daher lebenswichtig, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren, die vorhandenen Leistungsträger langfristig an das Unternehmen zu binden.

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